Тип вакансииВ архиве
ЗарплатаОт 30000 До 35000 (RUR)
ОпытНет опыта
Тип занятостиСменный график Полная занятость
СпециализацииПродажи - ГСМ, нефть, бензин
Продажи - Продукты питания
Продажи - Продавец в магазине
Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия - Кассир, Инкассатор
Описание

В небольшой дружный коллектив автозаправочной станции требуется оператор АЗС

АЗС очень важны для жизни города, каждый пятый автомобилист Санкт-Петербурга и Ленинградской области заправляется у нас.

Наши требования к кандидатам:

  • Ответственность, коммуникабельность, внимательность, обучаемость, честность, вежливость, командный настрой. Мы работаем коллективно, это важно:)
  • Соблюдение стандартов обслуживания, правил пожарной безопасности и охраны труда
  • Пользователь ПК
  • Опыт работы с клиентами/в продажах будет преимуществом
  • Отсутствие противопоказаний по состоянию здоровья (у нас работа на высоте и с углеводородами - прием бензовоза)

Мы ждем в свою команду энергичных и доброжелательных сотрудников, которые понимают важность соблюдения инструкций и хотят развиваться. У нас небольшие дружные коллективы, хорошие люди, умная работа и комфортные условия труда.

Основные задачи:

  • Обслуживание клиентов на кассе: отпуск топлива и сопутствующих товаров (наличный и безналичный расчет)
  • Работа в зоне кафе: приготовление выпечки ,френч-догов и напитков для клиентов
  • Помощь менеджеру в магазине : прием и выкладка товара, контроль сроков годности
  • Прием нефтепродуктов (бензовоза)
  • Поддержание чистоты в торговом зале и служебных помещениях АЗС
  • Подготовка отчетов

Условия работы:

  • Работа в передовой нефтяной Компании
  • Официальное трудоустройство и 100% "белая" заработная плата
  • Полный социальный пакет
  • Работа в удобном районе
  • Корпоративное обучение, повышение квалификации
  • Активный дружный коллектив
  • Предоставление спецодежды
  • Возможность профессионального и карьерного роста
  • Сменный график (смены по 12 часов), перерывы для отдыха
  • Корпоративные мероприятия, праздники, конкурсы
  • Профсоюзные программы

После 1 года работы дополнительно:

  • полис ДМС
  • Дополнительная выплата к ежегодному отпуску
  • Премия к профессиональному празднику
  • Частичная компенсация затрат на санаторно-курортное лечение
  • Организация детского отдыха и др.

Наша главная ценность - персонал. Мы соблюдаем все правовые нормы и обеспечиваем работникам условия для комфортного труда и развития.


Откликнуться на вакансию Все вакансии
×