В крупную сеть по продаже цифровой техники и сотовых технологий, которая развивается в России уже более 15 лет требуется HR-специалист:

Обязанности:

• организация набора персонала в соответствии с требованиями и планами развития Компании.

• планирование, организация и проведение собеседований с кандидатами на вакантные должности.

• внедрение процесса адаптации линейного и офисного персонала (организация системы наставничества);

• работа по удержанию сотрудников и минимизации текучести персонала;

• ведение кадрового делопроизводства;

• организация процесса оценки сотрудников, консультирование руководителей в составлении ИПР;

• предоставление отчетов касательно HR-показателей.

Будем рады видеть Вас, если у Вас есть:

• опыт работы в управлении по персоналу от 1 года на позиции менеджер по персоналу;

• приветствуется знание трудового законодательства;

• знание технологий подбора персонала;

• высокие организационные навыки и активная жизненная позиция;

• умение работать в режиме многозадачности;

• отличное владение пакетом MS Office;

Условия:

• график работы: 5/2, с 9 до 18 часов;

• оформление по ТК РФ;

• прогрессивная система мотивации

• работа в комфортном современном офисе в центре города;

• компенсация мобильной связи;

• корпоративные мероприятия

ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ПРАЙМ"